七零后妈的团宠小崽崽 第156节 (第3/3页)

技术员去首都研究所，跟那边的技术员进行学术交流，顺便还要参加某个大项目，具体是什么我不好跟你明说，但明天我们出发的时候，会多跟几个人。”

    没法说清楚他是先买票才得到上头的通知，还是买了票之后才临时接到的通知。

    反正在上车之前，宁远行觉得自己有必要事先跟妻子交代清楚。

    免得到时候被打个措手不及，到时候妻子该冲他发怒了。

    但听了这话，苏欣妍的关注点却不在这上头，而是拐了个弯，落在另一头。

    “这么说的话，你这回出去上大学，还顺带出公差了？”

    没想到妻子能想到这一点上来，宁远行顿了下，这才略带无奈道：“嗯，我本来还想去到那边再跟你说呢，准备给你留个惊喜。”

    之前得知宁远行考上大学，厂里领导商量过后，又请示了上头，便决定放他去上学，权当他出去进修，到时候职位会保留，但是工资却会暂停发放。

    而且他寒暑假还得回来继续工作。

    没料到正巧撞上了骨干技术员们被首都研究员召集过去这件事。

    每一个技术员对于厂子来说都是大宝贝，还是好几位骨干技术员，这可是宝贝中的宝贝，平日里都得被厂子给小心翼翼地供起来。

    现在一下子就得送他们出去，虽说也不是不回来了，但是还是让人有点不放心。

    所以肯定得找人带着他们的。

    或者说‘照顾’更合适。

    毕竟好些技术员都是一心只沉迷搞研究，对别的事情，例如人际交往之类的就不是太懂。

    这种时候就需要有个人，并且还是个有点身份的人帮着他们去解决一些小麻烦。

    因为并不确定这场学术交流要进行多久，可能几个月，也可能好几年。

    所以这个人不说随时待命，但也得长期跟着留在外头，以便有需要的时候能随时到场，可是厂子里也不可能有哪位领导能陪着出去那么久。

    好巧不巧，这时候宁远行也要去首都上大学，可不就成了最好的人选。

    所以什么也别说了。

    职位保留，工资不停，继续干活，就当去出公差，顺路上学了。

    连他的那份车票钱，厂子都给报销了，这是公差人员应该有的待遇。

    苏欣妍的反应没有宁远行预想中的惊喜，反而显得有些担忧：“又要兼顾学业，又要顾及工作，还得照顾家庭，这样子你会不会太累了？”

    丈夫工资会不会被暂停发放苏欣妍其实没什么感觉。

    一来是她能自己赚钱，二来是家里存款充足，三来也是最重要的一点，她知道上大学后学校会给补贴，甚至于学习得好，还能有国家奖学金拿。

    所以根本不用担心学费生活费之类的问题。

    因此，宁远行有没有这份工资，还真没什么所谓。

    她更关心的是丈夫这样会不会太劳累？身体能不能承受得住？

    知晓妻子是在关心自己，宁远行心下暖暖的，笑着安慰她道：“放心吧，那些技术员们平日里也只会待在研究所里搞研究，轻易不会走出来，事儿不会很多。至于家里，除了我之外，不还有你跟妈在？而且孩子们一个个地也都大了，他们能照顾好自己，其实也不用我们怎么去cao心。”

    还没开学，他也不确定学业问题自己能不能兼顾得了，索性直接略过。

    苏欣妍想到小在在现在都学会自己洗碗洗衣服了，其他年纪更大的孩子们更不用说，确实不需要他们怎么去cao心照顾，便稍微放下了心。