第19节 (第4/4页)

了，要是有人赖在家里不肯来，别说郁白文发火，许昕华都不会惯着，去厂里重新找人算了，店里工资高在欣荣服装厂已经不是新闻了，许昕华年前往工厂跑得多，有些胆子大的小姑娘已经开始在她面前刷存在感了，就等着她什么时候缺人，能够想起她们来呢！

    习惯了上辈子的工作模式，许昕华都可以忍受现在的员工水平参差不齐，但是纪律一定要有。

    无组织无纪律，哪还有什么团队精神？许昕华见过上辈子做销售的同学，整天大会小会开不停，有时候晚上加班都是在开动员会，好不容易休息日，公司还要搞什么拓展活动来丰富公司文化，同学被整得苦不堪言，许昕华觉得自己一不开会，二不扣工资，没事还常请客（大多是老板买单）联系感情，已经是很善解人意的好店长了，唯一一点小要求她们再做不到，那她也只能学习灭绝师太的铁血作风了。

    在妹子们眼里，许昕华也确实是个好领导，所以她们从家里回来，也一个个像她一样大包小包，只是她的大部分都送到郁白文家去了，而她们带来的东西都准备送给她。

    许昕华当然没有要，她自己家带来的腊rou都送领导了，妹子们带的也都是腊rou罐头这些，给她也没用，许昕华让她们留着自己吃，店里是包两餐，不过每个月她们休息不包饭，可以自己弄着吃。

    因为每个店里都有七八个店员，准备的宿舍是小三房，正好每个卧室睡两三个人，也不会很挤，厨房卫生间等设备也很齐全，完全满足做饭条件。

    身为一个好领导，许昕华还很为她们考虑，咨询道：“晚班是十一点以后才上班，早班六点就下班了，不上班的人完全可以在家里做好三餐送过来，你们如果想自己做饭，我可以跟老板申请，直接发餐费补助给你们。自己做饭应该会更省钱。”

    直接发餐费补助，就等于变相的加工资了，妹子们还是很心动的，但还是决定再商量商量，等正式上班了给许昕华答复。

    许昕华就是随口一说而已，也不在意，“你们什么时候想自己做，什么时候跟我说就行了。”

    金悦悦笑嘻嘻的问道：“昕华，听说厂里按时回来报道的，每个人都有开门红包，咱们店里有吗？”

    许昕华也笑道：“我也想要啊，我比你们还早来几天，连元宵都没在家里过呢！”

    妹子们闻言都点头，十分的服气。

    许昕华年纪小却能够服众，其中一个原因就是她干得多，店长能力强不强只有老板知道，但是作为店员，她们能够看到店长以身作则的一面，平时工作她就从来不仗着没人管偷懒早退，反而经常帮她们接待客人，老板其实也没有说店长做成了单就不能拿提成，但是店长每次都在客人试衣服的时候，把单子交给她们做，基本上等于把即将到手的提成转给她们了。

    还有这次过年，年前回家店长是最后一个走的；过完年回来，她又是第一个到的，有这么敬业的领导，她们能不服从吗？

    许昕华笑完，又正色道：“明天开业前，所有人都会去总店开会，老板有事宣布。佳佳，你们明天早点过去店里安排一下，椅子是没这么多，至少把中间的地空出来，让大家有个落脚处。”

    “好的！”被点到名的郑佳佳忽然就有些激动，店长以前再忙，几个店里大大小小的事，也都是她事先安排好的，但是她明天明明就没事，却把指挥权交给自己，是不是表示职位有变动了？

    意识到这个问题的不只是郑佳佳，做了几个月的销售，多少度学会了点察颜观色，许昕华这一段话，让几个女孩都心思浮动了起来。

    如果总店要选新的店长，那么其他三个分店呢？店长现在不管店里的事，她又要忙什么，准备开更多的分店吗？

    以后分店越来越多，她们会有机会吗？

    想到未来，大家心里一片火热。

    第32章 变美丽的第三十二章

    工作重心要转移了，眼光当然不能只放在四间分店这一亩三分地上，所以许昕华放权放得很彻底，其实她早就不想管这些鸡毛蒜皮的小事了！

    只是明天才会正式公布新的人事安排，所以许昕华不好说得太直接，只能叫郑佳佳“帮忙打理一下”。

    店里的人事安排，许昕华和郁白文的意见都差不多，总店的店长基本上是郑佳佳没跑了。

    郑佳佳和林秀玉都是店里的元老，也都挺能干，许昕华平时忙不过来，也是让她们俩帮着照看店里，所以店长不从她们俩人里面选，恐怕也没办法服众。