小县令被迫登基（基建） 第135节 (第1/2页)

    他们以后就要成为县太爷手底下的官吏了，不能再嘻嘻哈哈，要有领导范儿嘞。

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    这场会议结束后。

    有很多村长主动找到李泉，热情找人帮他跑腿去实地勘测地图标记。

    因为这个时候村长们才恍然察觉，这十分制的评审当中，地图绘制反而是最轻易完成的一项。

    这种送分题，绝对不能丢，因为一旦丢了，你就得从其余方面去辛苦找补啊！

    而且给李泉差役帮忙，后面李泉差役考核打分的时候，也会给你个高分。

    两全其美！

    胡铭那边的差事儿也开始办的十分顺畅。

    甚至先前去他家强行送礼的村长，又舔着脸上门道歉，把礼带了回去。

    包括建筑厂、砖瓦厂、物流厂、养猪厂的员工们，最近也都明显开始更有积极性。

    因为村长回去找了各自村子的员工谈话。

    谈话的核心无非就是：你得好好干，千万不能被开除了，一旦被开除，是会影响整个村子的考核评选的！而你要是干的好，接下来咱们村会有更多的人被招进厂子里，想一想，厂子里多几个同村人，是不是也能相互照应？

    妙的是。

    连各个村子都因此空前团结了许多。

    因为只要村子里大家都努力，把人均收入搞上去，到时候就能获得更多的资源，更多的岗位名额，一个村都会越来越富有！

    在这种情况下，县衙的五个差役，算是彻底稳住局面。

    而这几个厂子也在他们的带领下，开始进入高效发展期。

    陈庚年是当天下午才听说衙门那群小子开了个临时村长会。

    当听完会议上的内容以后，他转身跟富春确认：“富先生，这是你的手笔？”

    富春笑眯眯的看着县太爷，没说话。

    陈庚年愣了很久，然后才唏嘘般畅快笑出声：“可以可以，当时招他们进来的时候，我都没想到他们能成长到今天这样子。你是不知道啊，之前给他们擦屁股把我累的，掐死他们的心都有了。”

    富春忍俊不禁。

    随后揶揄道：“我看您就是嘴硬心软，平时他们再怎么犯浑，回来闹一闹卖卖惨，您也舍不得真惩罚他们，更何况掐死。”

    陈庚年愕然，随后失笑出声。

    富先生这话也没说错，一开始把这帮混小子忽悠进县衙，是因为他有所图，想要对付郑文峰。但后来这帮小子们主动回来，从那个时候开始，陈庚年就真把他们当兄弟对待。

    自家兄弟，偶而犯犯浑，嘴上是嫌弃，但该兜底的时候，陈庚年也从来不含糊。

    现在看他们成长起来，陈庚年心里也是真高兴。

    等过年吧，过完年了，都给升官。

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    又是半个月过去。

    风沙似乎逐渐有所停息，但江县的温度也越来越低，显然已经到了秋末。

    北部的五六千亩梭梭树已经种植完毕，县区内所有人家都陆陆续续盘好了炕。

    堆肥坑完全腐熟了，人们开始热火朝天忙着施肥。

    其余厂子还在发展阶段。

    砖瓦厂的第一批砖，已经马上要出窑了。

    相比于其余厂子的混乱，砖瓦厂虽然也乱，但因为有县太爷亲自坐镇，所以没人敢真闹什么幺蛾子。

    这就是一个好领导的重要性。

    哪怕他什么都不做，都能起到一个定海神针的作用。

    当时砖瓦窑有一个窑挖出水了，于是后面换地方重新挖，这个窑被当做坎儿井，满足人们日常需求用水，还挺方便。

    临时棚区也在陆续搭建，砖瓦坯都有了风干的地方。

    先前被沙暴毁掉的那批砖瓦，都废掉了，虽然很心疼，但这种不可抗力的损失，只能咬牙认栽。

    周茉作为临时厂长，没有丝毫经验，也没有经过任何磨砺，按道理来说应该是最手忙脚乱的。

    但其实不是。

    上面有陈庚年把关，偶尔还指点一下她，周茉反而比其余厂长更轻松些。

    以前还有各种工人遇事就来找她嚷嚷，可后来周茉学聪明了：“你这事儿真无法解决？要实在解决不了，我帮你去问县太爷，特地注明这是你的问题。”

    这下，但凡是真能自己解决的，人们就不来麻烦周茉了。谁敢因为自己一点小事去找县太爷啊。

    没有下面人惹麻烦，上面领导愿意提拔教自己，周茉也在迅速的成长。

    由此可见，跟对一个好的领导是多么重要的事情。

    还有，砖瓦厂的晋升准则规划的也很清楚，你想干什么活儿，想朝着哪个部门领导位置升迁，需要付出什么努力，得创造出什么价值的指标，都很明白。

    一切利益都明朗的前提下，基本不会有恶意竞争或者混乱的情况，大家都忙着奔